La pensión de sobrevivientes de origen laboral y de origen común

Abstract

RESUMEN:El análisis que se presenta en este texto tiene por objeto, abordar el concepto de pensión de sobrevivientes de origen laboral y de origen común, dentro del sistema jurídico colombiano. El análisis se realizó teniendo en cuenta el sistema de normas que protegen la condición del trabajador cuando este enfrenta una condición de vulnerabilidad a causa de un accidente laboral debidamente probado y que activa el sistema laboral de pensión; todo esto comparado con la condición de pensión de sobrevivientes en el origen común. En el análisis se exponen problemáticas entre lo privado y lo público, en el interregno del sistema jurídico que, en Colombia reivindica la condición de empleado dentro del aparato productivo nacional (artículo 25, Constitución Política de 1991). El texto se desarrolla dentro de una metodología cualitativa de análisis comparado situando puntos de inflexión y conexidad entre la norma y la jurisprudencia, sin descartar la progresión histórica que el derecho laboral ha registrado en lo que fue el paso de la Constitución de 1886 al ordenamiento Constitucional y en vigor de 1991. Se trata de la revisión en torno al marco de garantías que determinan el principio de dignidad humana como condición pro homine prevalente en el desempeño productivo. El análisis es de corte hermenéutico, y pretende demostrar que el sistema de pensiones en Colombia aún está por revisar y en un sentido garante; está por modernizarse en las formas globalizadas de producción.

ABSTRAC:The analysis presented in this text is intended to address the concept of pension for survivors of labor origin and common origin, within the Colombian legal system. The analysis was carried out taking into account the system of rules that protect the condition of the worker when he faces a condition of vulnerability due to a duly proven work accident and that activates the labor pension system; all this compared to the condition of survivors' pension in the common origin. In the analysis, problems between the private and the public are exposed, in the interregnum of the legal system that, in Colombia, claims the status of employee within the national productive apparatus (article 25, Political Constitution of 1991). The text is developed within a qualitative methodology of comparative analysis, locating inflection points and connection between the norm and the jurisprudence, without ruling out the historical progression that labor law has registered in what was the transition from the 1886 Constitution to the Constitutional order. and in force in 1991. It deals with the review of the framework of guarantees that determine the principle of human dignity as a pro homine prevalent condition in productive performance. The analysis is of a hermeneutic nature, and aims to demonstrate that the pension system in Colombia is yet to be reviewed and in a guarantor sense; it is about to modernize in the globalized forms of production.