Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://hdl.handle.net/10495/3212
Registro completo de metadatos
Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorQuiroz Palacio, Carlos Mario-
dc.contributor.authorÁngel Ospina, Alejandro-
dc.contributor.authorSuárez Guerra, Derly Sofía-
dc.date.accessioned2015-10-01T22:08:50Z-
dc.date.available2015-10-01T22:08:50Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.citationSuárez Guerra DS, Ángel Ospina A. Caracterización del ausentismo laboral por causa médica en una EPS de la ciudad de Medellín [Trabajo de grado de especialización]. Medellín, Colombia: Universidad de Antioquia; 2015.spa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10495/3212-
dc.description.abstractRESUMEN: El objetivo de este trabajo fue describir el comportamiento del ausentismo laboral por causa médica de los empleados del área de autorizaciones en una EPS de la ciudad de Medellín, durante el año 2014. Se realizó un estudio descriptivo a 123 reportes de incapacidades médicas de los empleados, del área de autorizaciones de la EPS durante el año 2014. Resultados: El mayor porcentaje de casos de ausentismo se presentó en el sexo femenino con el 84% del total de las incapacidades reportadas. El oficio donde más incapacidades se presentaron fue el de atención al usuario con un 53% del total de incapacidades. Los diagnósticos relacionados con las enfermedades de los órganos de los sentidos como ojos y oídos fueron los que más incapacidades causaron con el 18,7% de total de los registros. En la encuesta de morbilidad sentida el sistema más afectado fue el neurológico con el 50% de empleados afirmando haber tenido dolor de cabeza. El segundo sistema donde se presentaron más respuestas afirmativas fue el psicosomático con el 37.5%. Conclusión: Existe similitud entre los diagnósticos que más causaron incapacidades, los relacionados con los órganos de los sentidos, y los resultados de la encuesta de morbilidad sentida donde se reportó que el sistema neurológico es el más afectado en el área, más específicamente el órgano visual.spa
dc.description.abstractABSTRACT:The goal of this project was to describe the behavior related to work absenteeism due to medical causes in the employees of the authorization area of a medical insurance company (EPS) from Medellin along the year 2014. A descriptive study was performed to one hundred twenty three sickleave reports from the employees of the authorization area of a medical insurance company (EPS) for the year 2014. Results: the highest percentage of cases of work absenteeism was found in the female sex with a 84% of the total. The post with the highest percentage of absences was user assistance with 53% of the total. Diagnoses related to the sense organs, such as ears and eyes, were the main source of absences with a 18,7%. The survey about perceived morbidity showed that the most usually affected system was the neurological with 50% of employees describing headaches. The psychosomatic system had the second highest rate of affirmative responses with 37,5%. Conclusion: there are similarities between the diagnoses that caused the highest number of absences, the ones realted to the sense organs and the results of the perceived morbidity survey, where reports identified the neurological system as the most affected, particularly the visual organ.spa
dc.format.extent68spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)*
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/*
dc.titleCaracterización del ausentismo laboral por causa médica en una EPS de la ciudad de Medellínspa
dc.title.alternativeCharacterization of absenteeism by medical causes in EPS Medellínspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/otherspa
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaspa
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
thesis.degree.nameEspecialista en Salud Ocupacionalspa
thesis.degree.levelEspecializaciónspa
thesis.degree.disciplineFacultad Nacional de Salud Pública. Especialización en Salud Ocupacionalspa
thesis.degree.grantorUniversidad de Antioquiaspa
dc.rights.creativecommonshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/spa
dc.publisher.placeMedellín, Colombiaspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ecspa
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía – Especializaciónspa
dc.subject.decsOccupational health -
dc.subject.decsSalud laboral-
dc.subject.decsAusencia por enfermedad-
dc.subject.decsCondiciones de trabajo-
dc.subject.decsSick leave-
dc.subject.decsWorking conditions-
dc.subject.lembAusentismo laboral-
dc.subject.lembSalud ocupacional-
dc.subject.lembIndustrial hygiene-
dc.subject.lembAbsenteeism (labor)-
dc.subject.lembtrabajadores-
dc.subject.lembWorking class-
dc.subject.proposalIncapacidad laboralspa
Aparece en las colecciones: Especializaciones en Salud Pública

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
SuarezDerly_2015_CaracterizacionAusentismoLaboral.pdfTesis de Especialización1.04 MBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons

 


Gestión de T.I. /Sistema de Bibliotecas / Universidad de Antioquia / Cl. 67 Nº 53 - 108 - Bloque 8 Conmutador: 219 51 51- 219 51 40 bibliotecadigital@udea.edu.co Medellín - Colombia