Factores de éxito e incidencia de los procesos de formación realizados por UTRASD entre 2022 y 2023 en el desarrollo personal y profesional de las mujeres participantes

Abstract

RESUMEN: La presente sistematización de experiencias tiene la finalidad de visibilizar los procesos formativos llevados a cabo entre los años 2022 y 2023 por la Unión de Trabajadoras Afrocolombianas del Servicio Doméstico UTRASD, en función de realizar un análisis crítico de los mismos y evaluar los factores que inciden en el éxito de su ejecución. Dichos procesos buscan impactar de manera positiva a las mujeres tanto en sus ámbitos personales y laborales como en el lugar que ejercen desde la acción política para la búsqueda de la transformación social de las trabajadoras domésticas. Transformación promovida por el reconocimiento de derechos laborales y el fortalecimiento de los medios de exigibilidad. A partir de un enfoque dialógico e interactivo, se plantea una ruta de análisis que conduce a identificar el diagnóstico preciso del problema, los niveles de asociatividad, el liderazgo, el desarrollo organizativo y la incidencia política.

ABSTRACT: This systematization aims to highlight the training processes carried out in 2022 and 2023 by the “Unión de Trabajadoras Afrocolombianas del Servicio Doméstico” (UTRASD), with the purpose of conducting a critical analysis of these processes and evaluating the factors that contribute to their successful implementation. These processes seek to positively impact women both in their personal and professional spheres, as well as in their role in political action in the pursuit of social transformation for domestic workers. This transformation is promoted through the recognition of labor rights and the strengthening of mechanisms for demanding them. Through a dialogical and interactive approach, an analytical path is proposed that leads to identifying an accurate diagnosis of the problem, the levels of association, leadership, organizational development, and political influence.