Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/10495/31630
Registro completo de metadatos
Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorMoscoso Escobar, Jenny-
dc.contributor.authorJaramillo Betancur, Fernando-
dc.date.accessioned2022-10-31T19:34:49Z-
dc.date.available2022-10-31T19:34:49Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.issn1900-0642-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10495/31630-
dc.description.abstractRESUMEN: El Buen Gobierno Corporativo está adquiriendo cada vez más importancia entre las empresas, tanto en el ámbito local como en el internacional. Dado que éste genera confianza, permite el establecimiento de unas reglas de actuación homologables e interrelacionadas, que sirven de garantía a las diversas transacciones económicas (Cajamar, 2008, <en línea>). Consiste en determinar las buenas prácticas empresariales con el criterio de asumir la verdadera responsabilidad de la firma con los distintos interesados por ella. Lo cual requiere definir unas características de carácter general y unos elementos mínimos, para su adecuada funcionalidad. Indudablemente, esto no sólo constituye un problema del sector privado sino también del sector público. Dados estos condicionantes generales, se han ido desarrollando sucesivos modelos en el ámbito del Buen Gobierno Corporativo (Informe Cadbury, Informe Olivencia, Informe Aldama…), lo cual sirve de base para estudiar características y principios, para presentar una propuesta de modelo que sea fruto de diferentes estudios y de la interpretación de las necesidades de las Instituciones Públicas de Antioquia. Esto debido a problemas que tiene actualmente el Departamento con respecto a este tema, como son la debilidad en la formulación concertada de Políticas Públicas, ineficacia de la gerencia pública y privada en Antioquia, debilidad en la existencia de soportes de gestión institucionales y organizaciones en Antioquia, persistencia de prácticas políticas que deslegitiman el Estado, entre otras (PLANEA, 2006). De ahí, que la investigación se orientó hacia la formulación de las condiciones de un Código de Buen Gobierno para las instituciones públicas de Antioquia.spa
dc.description.abstractABSTRACT: Good Corporate Governance is becoming increasingly important among firms, both at local and international levels. As it builds confidence, allows a level establishment of performance, comparable and interrelated, that serve as collateral for various transactions. This good business practice determine the criteria to assume real responsibility for signing with the various interested by it. This requires to define some general characteristics and minimum elements for their proper functionality. Undoubtedly, this is not only a problem of the private sector, but also the public sector. Given these general constraints, have been developed in the successive models of Good Corporate Governance (Cadbury, Olivencia, Aldama Reports...), which serves as a base to study characteristics and principles to present a proposal for a model that is the result of different studies and interpretations of the needs of public institutions of Antioquia; this is for the problems that currently has the Department on this issue, as weakness in the concerted formulation of public policy in Antioquia, inefficiency of public management and private in Antioquia, weakness in the existence of institutional and management support organizations in Antioquia, persistence of political practices that de-legitimize the State, among others. Hence, research was oriented toward the formulation of the terms of a Code of Good Governance for public institutions of Antioquia.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Libre, Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contablesspa
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionspa
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/*
dc.titleCaracterización y efectos de un código de buen gobierno para el sector públicospa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlespa
dc.publisher.groupGrupo de Investigación en Gestión Organizacional - GESTOR UdeAspa
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85spa
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.identifier.eissn2323-0886-
oaire.citationtitleCriterio Librespa
oaire.citationstartpage95spa
oaire.citationendpage124spa
oaire.citationvolume6spa
oaire.citationissue9spa
dc.rights.creativecommonshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/spa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501spa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/CJournalArticlespa
dc.type.localArtículo de revistaspa
dc.subject.unescoGrupos de interés-
dc.subject.unescoInterest groups-
dc.subject.lembBolsa de valores-
dc.subject.lembStock-exchange-
dc.subject.lembInstituciones públicas-
dc.subject.lembPublic institutions-
dc.subject.proposalBuenas prácticasspa
dc.subject.proposalBuen gobiernospa
dc.subject.proposalGobierno corporativospa
dc.subject.proposalOCDE (Organización para la Cooperaciónspa
dc.subject.unescourihttp://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept11653-
Aparece en las colecciones: Artículos de Revista en Ciencias Económicas

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
MoscosoJenny_2008_CaracterizacionBuenGobierno.pdfArticulo de revista891.88 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons